导 语

霸气！为留住村医，直接给钱，保证村医年收入不低于3万！

近日，陕西省卫计委官网推送了《留坝县破解村医“痛点”助力健康扶贫》一文，从中我们可以看出，留坝县积极协调相关部门提高村医报酬，保障乡村医生待遇。

留坝县卫计局从2018年9月起，县财政每年拿出70余万元，对村医工资进行补贴。这样的举措能确保到该县乡村医生每年收入不低于3万元，使村医能够安心的投入到工作中。

具体补贴如下：

对每月低于2000元以下的村医，政府每月补助1200元；对每月收入在2000~2500元之间村医，政府每月补助800元；对每月收入高于2500元的村医，政府每月补助600元。

来看看其他省份

贵州

贵州省里雷山村医工资由基本工资、“三险”政府补助部分、公共卫生服务收入等组成。其中：基本工资标准2000元/月，“三险”政府补助部分778.39元/月，并根据经济情况逐步提高。

山西

根据山西盐湖区现行政策规定，新招聘的村医月薪3200元，同时给其办理职工养老保险，工资来源包括财政补助、绩效考核。绩效部分，当地将家庭医生签约服务、基层首诊等因素纳入考核。

浙江

安吉县借鉴“赤脚医生”模式，在本地培养一批乡村医生，在规定年限内取得乡村全科执业助理医师资格并在定向村级卫生服务站从业的培养对象，通过考试后列入所在乡镇(街道)卫生院事业编制管理，签订事业单位聘用合同。

其在中医师承培训班3年期间的师承经费、在校学费、住宿费和生活费，以及取得《传统医学师承出师证书》后在医疗机构1年试用期的住宿费和生活费给予适当补助，标准为6万元/人，补助经费由县财政保障。

安徽

安徽省安庆市印发《关于进一步加强乡村医生队伍建设的实施意见(征求意见稿)》，意见表明：参加城乡居民养老保险的，按照最高缴费档次3000元/年缴费。村医养老保险由县(市)、区级财政安排专项资金予以保障。

广东

惠城为所有在岗乡村医护人员购买养老、医疗、工伤、失业四个险种。据仲恺区卫生部门介绍，相比其他县区，仲恺对乡村医生的资金扶持比较到位，由区财政每月每人补贴2500元，每间村卫生站补贴600元。

根据《惠州市关于进一步加强乡村医生队伍建设实施方案》。在原省、市财政专项补助基础上，建议要求各县(区)财政对取得执业助理医师和执业医师资格的乡村医生分别再予以200元和300元补助，切实改善乡村医生执业环境。

留住村医，基层才能有保障

村医是守护村民的健康卫士，是农村不可或缺的重要组成部分，不能让村医再流失了，要补足村医人员的配备。

当然，这样的地方性政策有很多，虽然都是些个案，但我们愿意将这样的好消息带给大家，因为有试点就有希望，我们相信在不久的将来，村医一定能得到自己应得的待遇和保障。

毕竟只有留住基层医生，才能提升基层卫生服务能力，提高群众满意度，最终实现基层医疗的总目标。

来 源 / 乡村白大褂